经过他们的深入研究,这两种技术确实存在互补的空间,因为各自负责的内容不同,一个负责修,一个负责堵,在它们尚未炉火纯青前,它们需要合作。这个一加一,可能会产生大于二的效果。
随后他们双方交换了彼此的心得,孟谦消化和对比着对方这项技术,大卫也在快速理解孟谦的理念,他们都是聪明人,干脆爽快,很短的时间内都达成合作意向,专门针对抗衰老这项领域。
两种技术不可能完全合作,抗衰老只是干细胞工程的小部分,同样也只是再生自愈技术的一小块。但他们一起把“抗衰老”这个项目单独拿出来,双方的资金、技术各占50%,成立新公司。
但目前孟谦手头没有资金。
泰格最近也有些忙,他要去别国处理公务。
所以组建公司的计划顺延,但双方的项目组成员们,已经开始接触。针对抗衰老这项技术,交换经验、心得,再观摩对方的技术,处理的方式……先进行磨合,等公司能够建立后,立即运作。
孟谦先回家,等待第二版vr眼镜的消息。
这途中,他就玩游戏消磨时光。他也对游戏公司的事情上心,想借鉴些元素,比如刚推出不久的《使命召唤11》,现在他在客厅玩嗨了,52吋的超大显示屏搭配最强的pc机,最高效果跑4k。
游戏主机虽然方便,但想要去体验这种极致的画面,还得是pc机上,用市面上最好的旗舰级别显卡,两张卡交火,在7.1影院级音响的推动下,画面和声音的体验都是前所未有的出色。
如果基于这两点的技术上,加上虚拟现实、仿真场景的体验呢?
vr游戏的强大是毋庸置疑的,也绝对能让体验后的玩家,彻底厌倦平面显示,转而投入虚拟的阵营。
“酷!”孟谦一口气干掉多个敌人,游戏里的外骨骼是近未来科幻的标志之一,全新的vr游戏,可以考虑借鉴。
“大卫。”瑞秋这时叫他。
“啊?”孟谦闯关上瘾中,客厅里的音响声浪很强,轰隆隆的听不清她在说什么,一直到她走到面前。
“噢噢!别挡我!”孟谦着急的扭头去看屏幕。
“先停下!”瑞秋见他一心在游戏上,干脆就走到他面前坐下,然后脱掉上衣——孟谦的目光果然扫过来。
“什么事,奶牛?”孟谦感兴趣。
“想跟你说件事情。”她说,“我有一位表姐想来洛杉矶游玩几天,我想让她暂时住在这边。”
孟谦都没过脑:“随便你安排,这里有很多房间。”
“你不介意?”她是感觉有点唐突。
“我像这么小气的人吗?”孟谦在她胸.脯上轻轻煽一下,晃啊晃。
“我来陪你玩游戏。”她满意的爬过来。
……
事实上女人玩不好游戏,最后只能变成动作大战。
把她放倒以后,孟谦擦了擦浑身的汗,继续坐下打他的高级战争……同时脑海里对vr游戏的创意越来越多,未来元素、火爆场景,刺激的战斗体验和流畅的剧情,组合起来将会是大火。
好不容易过关后,他回拨了个未接电话。
vr公司的吉姆.约翰逊接听的,他现在是硬件开发的组长,通知他一个消息:“第二版眼镜明天测试。”
“好的,我明天到场。”孟谦满意。
这速度是不错的,当然也关系到技术难度再与思维而不是工艺上,比方多组镜片的搭配,考验的是经验和光学领域的了解,这可能要话数年时间摸索,但孟谦开了个挂,很轻松就搞定。
第二天孟谦就收拾东西去机场。
瑞秋没有跟着,她中午要去机场接她表姐。孟谦的态度一直很随意,反正只各取所需。他并不想把事业和私人牵扯一块,甚至他已经决定安排瑞秋在洛杉矶生活,省得跟王曼文撞上。
乱糟糟的私事暂且不表,飞机四十分钟后到站。
公司专车接走他,手下簇拥下来到产品实验室,见到了第二版vr眼镜。
跟上次相比,它再度轻量化和精简,要求是能够放进女士的包包里,同时只预留声音、数据几个简单接口,将它连接在电脑主机上,运行专门的软件,即可以启动vr应用,并进.入虚拟。
孟谦坐下来,戴上眼镜体验。
相比上一版本的,这一版在功能上更加丰富,针对他头部动作的采集、眼球动作的采集,都格外精准。同时对脑波控制的理解和准确度上,也有提高,甚至用脑波控制打字(英文字母),都没问题。
“坐稳了。”吉姆扶住他。
虽然过山车游戏他已经玩过很多次,但媲美真实的场景,不同角度的体验,还是让他捏了把汗。
“没问题。”孟谦说,“下一个软件。”
“射击游戏。”吉姆示意助手切换。
射击游戏的体验上,孟谦用上了交互设备:体感枪、力反馈和脉冲电流反馈组件。能够让他在虚拟世界里战斗时,感受到后坐力、火光以及被子弹击中时的冲击力,极大的提高了沉浸感。
“非常不错,先生们!”沉浸在虚拟里的孟谦满意,“界面bug总算处理好了。”
此bug是指:vr界面会跟随头部、眼球的转动而转动;而正常游戏里,玩家控制的枪口(鼠标),也会让游戏界面转动——当这两种情况碰在一起,人往右边看、枪往左边指的时候,就会眩晕。
这种眩晕是很严重的,不少人撑几分钟就吐了。
现在的vr眼镜,从硬件、软件双方面入手,妥善的处理好它。
体验完毕后,孟谦摘下眼镜,点头:“眼镜已经能达到我的预期,再进行美化设计,用它去参加ces没问题。”
吉姆.约翰逊再说:“系统软件下周能安装。”
“很好。”孟谦喜欢效率。
实验室开发非常顺利,剩下的时间要为ces准备,再等到三大技术:设备、软件和云服务完善后,就能搞发布会。
那些曾经嘲笑、挖苦过vr公司的家伙,将很快就会后悔——vr公司再度放出一些产品数据和概念图片。
这次总算没有一面倒的嘲笑,开始有些人相信它们,并且还聚拢了小部分的粉丝,等待和分析着可能的功效。
但也有一部分人坚定站在了“反vr公司”的立场上,认为这只是吹牛,中国人带来的骗局,投资方和银行迟早会跳楼!
考虑到宣传的事情,孟谦需要有真正能主持大局的人。
身兼多职,还要搞研究的孟谦无法胜任,所以他叫来助手拉尔夫:“你给我一份高层人员的名单、负责的部门的资料。”
他需要找出一个出色的暂替。
孟谦花两天时间熟悉了公司管理层,并找到了亮点。
产品部的一名负责人,约翰.袁。他是一名华裔,中文名袁于博,斯坦福大学的高材生,猎头招来的。
上一次公司被外界喷、嘲笑的时候,就是他在社交网上放狠话“约架”,结果真有人上钩……这件事情之后,让外界重新对vr公司改观,并认真评定了他们的技术,少了很多跟风的喷子。
孟谦见了这个人。
袁于博谈着自己的想法:“如果说未来五到十年有什么东西能够像uber颠覆全球出租车行业一样颠覆全球娱乐产业,我认为就是vr。”
孟谦问:“那你认为它能涵盖什么领域?”
“非常的多。”袁于博说,“我相信孟先生对常见领域都有了观念,我就说一些特别的吧,比如衍生品。”
“继续。”孟谦期待。
“vr里的体验,将是衍生品销售的天堂。比如里面的玩具、t恤、饮料,因为人们沉浸式的体验,衣服、沙发、数码产品、汽车的体验,都是平面显示无法比拟的,广告效益可想而知。”
“很新奇的角度。”孟谦了解到了这点,然后问现实的:“如果让你负责后面公司产品的宣传,你会怎么做?”
袁于博先进行考虑后,才说:“我会将设备和人工智能系统的体验拆分,ces只需要展示设备即可。”
“至于人工智能系统,它属于同等重要、甚至更新奇的技术,ces上不值得同时推出两种重量级技术。”
“把人工智能作为重头戏,留在产品发布会上,结合全新的设备,会给观众带来更酷、更值得期待的效果,对于知名度宣传、用户的粘性更高。”
孟谦听了他的想法,他对技术很有远见,对经营策略也是不俗。
再看看桌面上的资料,三十岁年纪不大,但他到公司不久,却做了很多有效率的工作……综合考虑后,他有了决定。
孟谦对他说:“袁先生,我认为你现在的位置不太适合你能力的发挥。”
袁于博看着他,没反应过来。
“我会把你调任到消费者业务部门,担任ceo的位置。”孟谦平静的说着自己的决定,目光看着他。
“谢谢先生。”袁于博反应过来。
孟谦再寄托点希望在他身上:“华裔在美国企业里很难混到高层,希望你能改变这幅局面,做出成绩。”
在美国这个社会里,公司企业的高层职位清一色的被白人垄断,同样的努力,白人必定会爬得更高。但近年来也有例外,比如印度裔,目前有两大科技公司的老大是印度裔(微软、谷歌)。
所以孟谦就觉得,同样是亚洲跑来的,为什么印度裔可以,华裔就不行?
袁于博想到自己在美国工作多年的经历和遭遇,再听到现在老板的信任,一股劲儿也冒了出来:“我能证明自己!”
“希望你不会让我失望。”孟谦没给太多照顾分,“你从明天开始上任,我打算在明年三月份前完善云服务技术建设,目前的vr设备和系统都已经没有问题,产品发布会也安排在附近。”
袁于博记了下来:“我会争取在下周前,给你一份方案。”
“不错。”孟谦喜欢这种效率。
第151章 挑大梁的人
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